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生育津贴怎么计算 男人可以领生育津贴吗

2018-9-2 17:41| 发布者: pfddyln0n| 查看: 104| 评论: 0

简介:在结婚之前,从来不知道原来钱可以用得那么快;在生孩子之前,从来不知道原来自己的工资是那么低。婚姻里的柴米油盐,使得每一张手里的人民币都变得无比重要。 如今国家的生育政策也算是比较好了,女性生孩子都会有 ...

在结婚之前,从来不知道原来钱可以用得那么快;在生孩子之前,从来不知道原来自己的工资是那么低。婚姻里的柴米油盐,使得每一张手里的人民币都变得无比重要。

如今国家的生育政策也算是比较好了,女性生孩子都会有生育津贴,保证了女性不管是流产还是生养孩子都有一定收入。那生育津贴是怎么计算的?男的可以领生育津贴吗?

生育津贴怎么计算 男人可以领生育津贴吗

生育津贴怎么计算

生育津贴的计算方法是:女职工本人生育当月的购买基数÷30(天)×假期天数。当生育津贴低于本人平时的工资标准,差额需要由企业来补上。

注:

1.职工缴费基数按照职工所在用人单位一年月平均工资算。

2.女职工正常产假为90天,晚育晚婚增加15天,剖腹产的增加30天,《独生子女光荣证》增加35天。

顺产和剖腹产生育津贴具体计算方法

顺产生育津贴=正常90天×(购买基数÷30天)+营养费×25%+晚婚晚育15天×(购买基数÷30)+独生子女证35天×(购买基数÷30)

剖腹产生育津贴=正常90天×(购买基数÷30天)+营养费×50%+晚婚晚育15天×(购买基数÷30)+独生子女证35天×(购买基数÷30)+剖腹产30×(购买基数÷30)(下一页:男人可以领生育津贴吗)

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